Escuela de Minería
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En esta escuela aprenderás todo lo relacionado a la minería orientado al mundo laboral
Tenemos todos estos cursos de minería para ti
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Raul Ommar Aliaga Zamora
Estabilidad de Taludes
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62
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$150.00
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Ignacio Salcedo
Diagnóstico de Equipo Caterpillar a través del ET (Electronic Tecnichan)
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$150.00
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David Maldonado
Permisos ambientales para realizar exploración en minera en el Perú
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70
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$150.00
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$150.00
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Jorge Cuadros Puscan
Geomecánica: criterios y enfoques prácticos en minería subterránea
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100
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iSE ACADEMY
Diplomado en Operaciones Mineras
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105
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$99.00
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iSE ACADEMY
Diplomado en Perforación y Voladura
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103
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$269.00
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$99.00
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Marco Antonio Córdova Castañeda
Exploración Minera y Conflictos Sociales
Marco Antonio Córdova Castañeda
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iSE ACADEMY
Diplomado en Planeamiento Mina
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107
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Laura Cabrera
Permisos e Instrumentos que requiere un proyecto minero en la etapa inicial
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Manuel Alejandro Rojas Lague
Perforación y voladura en minería subterránea
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César Alberto Solórzano Avalos
Planeamiento y Diseño Minero Subterráneo
César Alberto Solórzano Avalos
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199
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Jessica Yvonne Armas Ipanaqué
Monitoreo y Control de la Contaminación Ambiental
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Luis Arce
Minado de Mantos de Gran Potencia
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133
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Gonzalo Alejo
Análisis Químico de Minerales por Volumetría
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$150.00
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Harold Mccallum Porras
Gestión de costos y presupuestos en minería a tajo abierto
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140
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Manuel Montenegro Pérez
Valuación económica de proyectos mineros
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Abraham Orozco
Gestión de Equipos Mineros 4.0
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Manuel Montenegro Pérez
Planificación minera de corto plazo de operaciones a tajo abierto
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Alexis Calla
Supervisión de operaciones mineras a tajo abierto
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Byron Andrade
Seguridad Minera
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134
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$75.00
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$75.00
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Benefícios únicos
Llévalos a tu tiempo
Certificación inmediata
Mentoría personalizada
Foros de consultas
BONOS y contenido gratuito
¿Te has preguntado el porqué sólo algunos profesionales del sector minero destacan y muchos otros NO?
- ¿Cansado de ver destacar a tu competencia cuando SABES que tú eres más inteligente y que puedes hacerlo 1000 veces mejor que ellos?
- ¿Dominas muy bien las habilidades técnicas y tu punto débil son las habilidades blandas, pero no te has preocupado mucho en desarrollar tus soft skills a pesar que sabes que actualmente son igual de (o incluso más) importantes que las habilidades técnicas?
- Las habilidades blandas son una de tus fortalezas y tu talón de Aquiles son las habilidades técnicas. Te sientes en desventaja frente a los que son más técnicos que tú. Sabes que las soft skills son muy valoradas actualmente pero también eres consciente de que tienen un tope en tu camino hacia los cargos más altos.
- ¿Cansado de no tener a la mano la respuesta de un especialista a los problemas repentinos o constantes que aparecen en tu unidad minera? Mientras tanto, ves que otros son los que proponen y ejecutan las soluciones para luego llevarse todo el crédito…
- ¿Sabes que necesitas seguir capacitándote porque si no lo haces te quedas atrás, pero tienes un sistema de trabajo que no te da la suficiente flexibilidad como para seguir estudiando siquiera los fines de semana?
Sea cual sea tu caso, la clave para diferenciarte del resto está en los 5 puntos mencionados anteriormente
Así es…
En las operaciones mineras siempre existirán problemas de última hora y también existirán problemas constantes.
En cualquiera de ambos casos, se requiere cierto dominio de habilidades blandas (para trabajar en equipo y/o gestionar personal bajo tu mando) y también de habilidades técnicas (para solucionar dichos problemas aplicando ingeniería o para sustentar tu punto de visto a la hora de proponer alternativas de solución).
Sea cual sea el caso, debes estar preparado para dar soluciones técnicas-operativas y también para coordinar, gestionar y direccionar personal bajo tu mando o de otras áreas.
¿Y cómo logramos esto?
En los 2 casos se requiere pasar por una curva de aprendizaje y dominio que podría tomar varios meses (o incluso años). Sin embargo…
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¿Dominas muy bien las habilidades técnicas y tu punto débil son las habilidades blandas, pero no te has preocupado mucho en desarrollar tus soft skills a pesar que sabes que actualmente son igual de (o incluso más) importantes que las habilidades técnicas?
Las habilidades blandas son una de tus fortalezas y tu talón de Aquiles son las habilidades técnicas. Te sientes en desventaja frente a los que son más técnicos que tú. Sabes que las soft skills son muy valoradas actualmente pero también eres consciente de que tienen un tope en tu camino hacia los cargos más altos.
¿Sabes que necesitas seguir capacitándote porque si no lo haces te quedas atrás, pero tienes un sistema de trabajo que no te da la suficiente flexibilidad como para seguir estudiando siquiera los fines de semana?
¿Cansado de no tener a la mano la respuesta de un especialista a los problemas repentinos o constantes que aparecen en tu unidad minera? Mientras tanto, ves que otros son los que proponen y ejecutan las soluciones para luego llevarse todo el crédito…
Sea Cual Sea Tu Caso, La Clave Para Diferenciarte Del Resto Está En Los 5 Puntos Mencionados Anteriormente
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Te Presentamos… El Netflix De Los Profesionales Mineros y Geólogos
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